Nowe zasady kontroli PIP w 2021 r.
Zastępca Głównego Inspektora Pracy przybliżył planowane formy kontroli w 2021 roku. Kontrole będą prowadzone zdalnie lub w sposób hybrydowy; bezpośrednio w firmach będą prowadzone głównie kontrole dotyczące wypadków przy pracy i innych bezpośrednich zagrożeń dla życia lub zdrowia pracowników. Zdalna kontrole będą dotyczyły sytuacji, gdy dla ustalenia stanu faktycznego nie jest potrzebna obecność inspektora pracy w siedzibie kontrolowanej firmy. Wykonywane będą za pomocą ePUAP, poczty elektronicznej, telefonicznie lub poprzez komunikatory internetowe. Jeżeli kontrolowany pracodawca nie wyrazi zgody na taką formę kontroli to inspektorzy pracy przeprowadzą kontrolę bezpośrednio w siedzibie firmy.
Więcej informacji na temat zasad kontroli zdalnych i hybrydowych, a także dotyczących badań lekarskich, szkolenia w zakresie bhp, oceny ryzyka można znaleźć na stronie PIP.
Powiązane Aktualności
Czy zawsze niewłaściwe zachowanie pracodawcy to mobbing?
14 lutego 2024 r., Sąd Najwyższy wydal postanowienie (sygn. akt II PSK 11/23) w którym wskazał, że samo odczucie pracownika, [...]
Kontrola trzeźwości pracownika – zasady przetwarzania danych
Od zeszłego roku przepisy prawa pracy umożliwiają pracodawcy przeprowadzanie kontroli trzeźwości oraz kontroli na obecność innych substancji działających podobnie jak [...]
Wzrost płacy minimalnej w 2025 roku
W 2025 roku płaca minimalna wzrośnie, ale tylko jednokrotnie, od 1 stycznia 2025 roku. Zgodnie ze wskazaniami ekonomistów z Federacji [...]